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ご興味をもたれた経営者様は、まずは活用に向けた無料相談をご利用ください。
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有期契約労働者等から正社員へ転換
中小企業→５７万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は７２万円
大企業→４２．７５万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は５４万円
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有期契約労働者等から無期契約労働者へ転換
中小企業→２８．５万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は３６万円
大企業→２１．３７５万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は２７万円
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無期契約労働者から正社員へ転換
中小企業→２８．５万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は３６万円
大企業→２１．３７５万円（１人当たり）
※生産性案件を満たした場合は２７万円
お答えします！
よくある質問
Q
助成金の申請って面倒じゃないの？
A
Q
“正規雇用労働者に転換”って何をどうすればいいの？
A
対象となる有期契約労働者を、いわゆる正社員に転換（登用）してください。
また、就業規則にて、正社員としての働き方が明確になっている必要があります。
Q
有期契約労働者なら、誰でもいいの？
A
入社から少なくとも6か月以上であることや正社員求人からの募集で採用したものでないことなどの条件があります。
相談の際に分かりやすく、詳しくご説明いたします。
Q
対象者の“有期契約労働者”ってどんな人？
A
契約社員やパートタイマーなど、雇用する期間を定めている方です。
ただし、雇用している期間が通算3年以下の方に限ります。
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